Asimismo, se garantiza además el pago del sueldo inicial de $ 1.740 en marzo y de $ 1.840 para julio, acordados en paritarias nacionales.

            Consideraron propicio destacar que la homologación por parte del Ministerio de Trabajo y Empleo de la Provincia significa que la misma es de cumplimiento obligatorio para las partes, en consecuencia el Consejo General de Educación ya liquidó en el día de la fecha, 9 de marzo, el 60% del total de lo adeudado en concepto de planillas suplementarias, correspondiente al 100% de los meses de julio y septiembre de 2009.

            Además esta acta acuerdo compromete al Gobierno Provincial a la liquidación total de la deuda antes del 1º de mayo de 2010.

            En la mesa de concertación permanente estamos gestionando la liberación de un tramo más de la movilidad jubilatoria de los docentes pasivos y la inmediata reglamentación de la modificación la Ley de Jubilación.

• Conceptos a tener en cuenta para el cálculo de la jubilación docente:

Sueldo Básico

Antigüedad 120%

Presentismo

Estado Docente

Adicional Fijo

Zona.

Sobre el total de estos conceptos debemos calcular el 75% (si excede los 30 años de servicio deberá sumar un punto por cada año trabajado hasta un máximo de 82% móvil). Sobre el total deberá descontar solamente el 5% de Obra Social, el 0,4% de sepelio y $ 9 en concepto de seguro.

• Debemos aclarar que en jornada completa se toma la prolongación de jornada y en el caso de las IEA el MADE.

A través de las negociaciones en el ámbito provincial se está rediscutiendo el tope a las jubilaciones que actualmente es de $ 4.150.

            Otro logro significativo para el sector docente es la Estabilidad Laboral de más de 4000 docentes.

Estos son algunos de los puntos que estamos trabajando en la mesa de concertación permanente con el Gobierno de la Provincia de Misiones, considerando que es la forma correcta de defender los derechos de los docentes Misioneros. Por lo que la UDPM, según lo resuelto institucionalmente en el Congreso realizado en Colonia Aurora el día 23 de Febrero no alienta ni convoca a medidas de fuerza, y ratifica la metodología de lucha  a través del diálogo con el fin de seguir logrando beneficios para nuestros docentes.